申请工作
在加拿大，有法律保障工人不受歧视。举例来说，雇主应该是根据技能来聘请雇员。他不能因为不喜欢你的肤色或宗教而拒绝聘请你。这是歧视。很多种的歧视都是违法的。如果某人由于你以下的原因而不给你工作那就是歧视：
- 性别
- 年龄
- 族裔或出生地
- 宗教
- 性取向（同性恋，两性恋，异性恋）
- 婚姻或家庭状况（单身，已婚，或同居结合）
- 智力或体力无能
也有保障你在工作时不受歧视的法律。
当你接受一份工作的时候，你和雇主订立协议。他同意付你薪金和其他福利，以换取你的工作。
你作为工人的权利
在卑诗省，有法律保护你以及你作为工人的基本权利。它叫雇佣标准法例。这法律保护了大部分的工人。农工受到雇佣标准法例里若干但非全部条款保护。
雇佣标准部门
1-800-663-3316 (卑诗省内免费长途电话)
www.labour.gov.bc.ca/esb/facshts